校友风采|设计应从有效沟通开始
发布者：系统管理员发布时间：2022-05-03浏览次数：0
本期校友风采主人公是艺术学院12届形象设计专业的王一川校友。
王一川目前就职于杭州数澜科技有限公司，视觉设计师。
工作经历
2020.6-2021.8
北京心更远科技有限公司（火花思维） 运营视觉设计师
1．隶属于产品部 UED ，负责公司内教育运营活动各项主视觉以及延展
2．和业务运营部门对接，了解需求把控设计方向，提炼制定符合业务发展的设计方法论
3．根据数据，用户，需求方反馈不断优化视觉产出，确保高质量设计输出
4．主要负责公司新签（新用户签约）、续费（老用户续费）、腾讯直播带货售课以及老师讲座等业务的主视觉输出
2018.11-2020.3
北京郝适科技有限公司 运营视觉设计师
1．负责公司内外各项运营活动需求，包括海报，落地页， banner ,插画，包装设计
2．参与头脑风暴提供创意方案，配合部门内部探索新的业务形式
3．公司海外运营项目所需主视觉，把控整体设计风格走向
2018.3一2018.11
目朗国际品牌设计公司 高级平面设计师
1．服务客户包括光大银行，农业银行，中国银行
2．负责客户需求的线下品牌海报，活动、会议等主 KV 以及延展设计
3．对接项目组长，与文案配合完成各项设计需求
4．客户对外宣传的品牌物料露出，完成领导安排的各项临时或紧急需求
2016.6-2018.3
容与视觉传媒 平面设计师
1．服务客户燕之屋，全聚德，拈花湾，等食品方面客户
2．负责客户需求的线下海报，包装设计
王一川表示自己专业是形象设计，这个专业可以从事视觉传达以及化妆造型工作，但自己很清楚知道未来可能不太适合去做化妆师，而到大三时期有了一种对未来的危机感，就在思考以后自己做什么，思来想去还是想做设计，虽然连最基本的PS都不会。王一川的设计生涯是从影楼修片开始，在工作中自学设计软件，如PS、AI、C4D、AE等。在大三大四把设计软件全部精通，大三下半学期就去北京的公司实习，大四上半年在艺术学院一位老师的广告公司实习，所以毕业找设计类的工作就比较顺利。王一川表明要做设计师就要往大城市投简历，因为设计师这个职业只有在北上广这些城市才有发展前途。因为他毕业后来到北京就职于一家品牌设计公司，开启了他的品牌设计之路。
对设计观念的分享
王一川讲到，这个问题是困扰很多设计师的。当你接到一个需求时，首先要条理清晰地理解客户的需求点在哪，然后与客户反复沟通磨合，而不要着急拿来就做。在和客户前期沟通中先问清楚基本问题，比如所属行业、是否注册、客户对于自己的需求有什么想法等。这就好像我们看医生，医生要问你吃了什么，睡眠有没有不好，是一个道理。当然，很多客户他并不知道自己需要什么，那这个时候就需要你利用设计师的专业引导他，所以你要做的是根据你了解到的客户基本需求，结合你的理解和审美，找一些其他类似的案例合集，让客户实际了解清楚概念，了解客户心中的设计是什么样。这样，客户既可以直观的看到案例，设计师也可以有一个参考标准。因为设计是一个很主观的事情，美丑自在人心，作为设计师的我们就需要和客户在审美和需求高度上达到一致。当你的设计理念和客户出现偏差时，不妨从头看看你和客户的沟通过程，找到里面是否有什么关键信息被你遗漏。当然也不乏会有一些比较有想法的客户，这个时候你就需要和客户再商量探讨设计的风格、理念。这期间需要设计师有足够的耐心和专业知识储备。作为设计师，而不是艺术家，我们要做的就是把自己的设计输出给客户来实现商业价值，在做设计时我们不能一味只考虑自己的设计好不好看，因为好看只是你做设计的基础，重要的是要透过你的设计，想到它能不能给客户带来足够的商业价值，是否与客户的理念契合，而不是单纯的好看就行，因为其实很多客户的审美是达不到某一个标准的，前期磨合至关重要。不要不敢问，也不要不去问，因为你只有掌握足够多的资料，才可以避免后期执行带来的不必要麻烦。
王一川认为第一步不应该是找灵感，第一步应是充分了解命题内容。在读命题时，脑海里就要有一个大概的思路；然后带着思路去找灵感、找参考。国内的设计网站不是很推荐站酷，因为他觉得参考价值不大，虽然这是国内目前最大的设计网站，但还是不太建议。如果有条件的话建议去看国外的设计网站，比如behance、pinterest。要是没有办法去国外的设计网站欣赏作品，可以去小红书上搜索关键词；再就是花瓣网站，花瓣找灵感需要一些技巧，不要直接在搜索框里搜索内容，而是输入好关键词以后点击搜索画板，因为花瓣的画板都是设计师们从各个地方收集来的灵感来源，比单一的搜索内容质量要高很多。另外也可以直接在微信里面搜索关键词，会出来很多设计公众号的文章以及设计灵感。
宠物案例三个不同风格的转换是因为前期与客户的沟通中了解到客户希望自己的logo可以与众不同，区别于大众印象中的宠物店，在和客户的讨论中，他总结出来三个关键词，萌、几何、抽象。所以在最后三个方案中，每一个他都尝试了不同的方向还有不同的风格。王一川认为在接手一个LOGO的idea时，应习惯性的给客户三个方案选择，不要太多。首先作为设计师可能做到后面会灵感枯竭，其次从客户角度，太多可能无法选出一个最合适的，太少客户会觉得你是在敷衍了事。
王一川的建议是，多看、多想、多记。任何场景只要你看到好看的配色就记录下来，照片也好，图片也好，把他们记录下来。另外就需要汲取美的东西，不只局限于设计作品，电影、动漫、动画、时尚等等领域都可以。王一川给大家安利一部动漫《JOJO的奇妙冒险》，在B站就可以看，它的颜色运用就非常大胆，他经常会把里面觉得不错的颜色搭配暂停截图保存下来，然后运用到工作中。
处理一些提供了色卡却不知道如何搭配的困境，王一川也分享了他的经验。如果碰到不会搭配的情况，最笨的办法就是按照色卡里面的颜色去配，配多了自然就记住了。另外还是要多看，看多了脑子里才能有储备。色卡只有在实在是不知道怎么配的时候可以去看看，不要过分依赖。
王一川分享自己的工作经验，北京这边大的设计公司推荐“东道品牌设计”，是老牌的品牌设计公司，相对于管理来说较完善，优点是可以跟大公司接触大的商业项目拓宽自己的简历，坏处是大公司可能不会有前辈耐心指导你，需要你自己督促自己学习。另外，学弟学妹们可以去站酷、behance这些设计网站上学习好的作品，作品都会有署名，然后通过作品署名了解这家公司的具体情况，再通过他们的设计主页或者官方网站投简历。在求职过程中，应该谦虚踏实、对自己定位清晰，因为刚毕业的学弟学妹们还没有足够的项目支撑自己的作品集，设计公司在招聘时也主要是看你是否足够认真踏实，设计能力不行没关系，可以学习培养。王一川认为，实习和刚刚毕业的时候不应考虑太多工资问题，在满足自己基本日常需求情况下，学习知识、积累项目，还有选择一家对自己未来职业发展有益处的公司才是重中之重。因为学校永远只是个小社会，它能赋予你的能力非常有限，很多技能和知识以及心态的转变，只有职场才能赋予。王一川鼓励学弟学妹向大公司投简历，如果觉得到大公司没有把握，可以考虑去小一些的公司。不过在公司选择上，需要慎重。刚毕业都是一张白纸，这张白纸未来会变成艺术品，还是一张写满鬼画符的废纸，取决于大家的选择，要想从事设计工作，最好还是去设计公司或者大厂的设计部门好好打基础，开拓自己的眼光。
现在的学弟学妹们处于一个很特别的时期，新冠疫情让整体的大环境都不是特别好，但是你们都是很年轻的新生力量，拥有更多的可能与可塑性，不需要过度担心太多事情，大学时光是很美好的，可也不能把它们虚度，大一大二感受大学的新鲜，到了大三就应该为自己以后的职业规划做准备，迷茫只是你还没去做，当你真的去做了以后会发现，其实并没有你想的那么难。所以，好好珍惜大学时光，珍惜还拥有更多选择的时光。
