芯泉汇暖流，双向启新程———三亚学院校友会2025年工作回顾及2026年“芯泉子”校友活动预告

发布者：王翔发布时间：2026-01-31浏览次数：15

前言

2025

时光荏苒，2025年的篇章已缓缓合上，但与校友们并肩同行的每一刻，依然温暖如初。作为连接母校与校友的“纽带”，校友会办公室在过去一年中忙碌而充实。此刻，我们诚挚地与您分享这段共同走过的精彩历程。

过去一年，我们围绕《三亚学院校友工作实施方案（暂行）》，以情感为桥，以“芯泉子”平台为枢纽，共同谱写了一场温暖的双向奔赴。

1.搭建“校友反哺”育人平台实现产学共赢

我们创新推出“校友行业导师云驻校计划”，聘请38位资深校友担任首批“云端导师”，覆盖社会治理与教育文化、大健康与生活服务、创意传播与艺术设计、现代商业与金融创业、数字智能与先进制造五大领域，以行业智慧助力学弟学妹成长。管月晖、唐怀立、时全等校友更将企业真实项目带进校园，推动“校友企业+校园人才+项目实践”协同育人模式落地见效。时全校友在2025级新生开学典礼上的发言，以亲身经历点亮了新生的梦想之路。

2.聚力就业服务，护航职场启航

我们始终心系校友职业发展和毕业生更好地就业。全年组织97家校友企业参与线下双选会，联合23家优质企业开展空中专场招聘，提供岗位超1000个。通过设立校友招聘专区、举办云端就业研讨会等方式，全方位助力毕业生稳踏职场第一步。校友企业敞开怀抱接纳学子、同学们陆续收获录用通知的场景，是我们最欣慰的见证。

3.温暖双向奔赴，感恩持续循环

校友情谊在真诚的互动中持续流淌。河南校友会捐赠的仿司母戊鼎、余德桢校友送来的液晶黑板，以及各类设备、门票、特色礼盒等，每一份心意都承载着对母校的牵挂与祝福。母校亦以600箱芒果、100只限定“芒果熊”公仔、亲子活动及云端直播等温情回馈，传递“母校永远是后盾”的坚定支持。

这份温暖，更与吉利控股集团“校友与吉利是命运共同体”的理念一脉相承。正如董事长在致全球校友的信中所强调的：“吉利四十年，是一部以人才培养为主线的奋斗史”，每一位校友都是吉利教育生态中最生动的成果。集团正通过“芯位蜜线”AI资源平台与“芯泉子”校友社区，构建“跨界、跨区、跨线”的智能教育新生态，持续赋能校友终身成长，践行“让大学生在 AI上成长”的未来教育理念”。

与此同时，集团始终以实际举措回馈校友，近期推出的“吉聚校友”专属购车福利，即为校友及其家人提供覆盖极氪、领克、吉利银河等多品牌车型的专项优惠与积分礼遇，让校友在奔赴前程的路上，始终感受到来自“家”的陪伴与支持。

从情谊到理念，从资源到行动，这份双向的奔赴已超越馈赠，升华为共同成长、彼此成就的生态循环。校友与母校、与集团之间，真正实现了“你中有我，我中有你”的温暖共生。

4.活动凝聚情感，重逢延续情谊

我们通过一系列品牌活动，持续升温校友情谊。毕业季邀请校友返校观礼，教师节举办“承落笔星火叙椰林旧梦颂山海师恩”感恩活动，收获近50份祝福贺卡。此外，“校友杯”篮球/高尔夫球赛、跨年系列活动等，累计吸引近150名校友参与，成为大家重温青春、共话未来的美好平台。

5.线上平台联动，构建校友生态

微信公众号关注人数突破1万，全年发布推文近100篇；抖音账号“USY校友会”推出“优秀校友岗位胜任力解读”系列，广受好评。“芯泉子”线上社区已汇聚6万余名校友，互动活跃。预约入校系统全年接待校友近600人次，821张校友卡持续发放。甘肃、贵州地方联络平台相继成立，广州校友会完成换届，112名应届毕业生联络员正式上岗，校友网络日益紧密、充满活力。